2月27日下午，中国医科大学附属盛京医院5楼会议室气氛热烈，全省第一批基层医院院长培训班结业仪式在这里举行。我省17家县医院院长依次上台，接过省卫生厅厅长姜潮为他们颁发的证书。普兰店市中心医院院长张英杰感慨地说：“培训让我开拓了管理思路，更新了管理理念，提高了管理能力，这为今后做强县级医院奠定了良好的基础。 ” 

    调查显示，在沈阳市，盛京医院等大医院每天近万人的门诊量中，至少有六成来自外地，而农村患者又占相当大的比例。随着医改进程的加快，包括盛京医院在内的省内多家大医院，加快了与农村县级医院合作的步伐，盛京医院已与省内18家基层县级医院“结盟”。 

    不久前出台的辽宁医改方案中，城市公立大医院通过长期技术帮扶带动县级医院发展的模式，被重点提及，这不仅得到卫生部的首肯，还被确定为辽宁医改的突破口。姜潮表示，农民最终以县级医院的价格，得到城市大医院专家的治疗，这是辽宁医改给百姓带来的最大实惠。 

    为了把公立大医院先进的管理理念植入到基层医院，带动、辐射乡镇卫生院，提升农村整体的技术水平和管理水平，去年4月，省基层医院院长首期培训班开班，共培训学员24名。培训内容包括：基层医院改革与管理、医院战略管理、医疗质量管理、护理管理、医院品牌建设、人力资源管理、财务管理、医院危机管理等十余个方面共30讲。随后，第二期培训班也开始上课，全省37个县的55位县医院院长、副院长参加了培训，占全省县医院的84%。 

    盛京医院院长郭启勇讲授了 《院长的管理思维与医院发展》、《医院院长领导艺术》等课程，使学员们受益匪浅。他说：“如果我们能把70%左右的农村患者留在当地，接受优质的医疗服务，老百姓看病难的问题也就基本解决了。 ” 

    目前，全省44个县（市）已有一半以上的县级医院与盛京医院这样的大医院 “牵手”，我省公立大医院的触角将逐渐延伸至全省基层医院，直接实现城市大医院和基层县医院的分级医疗，解决城市大医院资源优化配置问题，让城市大医院能腾出手更多地接诊疑难重症，最终达到患者、县医院与城市大医院三方共赢的效果。记者朱勤