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  医院绩效咨询


      九鼎根据公立医院高质量发展的政策要求,结合二十多年来为全国近300家医院提供成功深度咨询服务的经验,开创性地提出了基于公立医院高质量发展的系统咨询体系。

  一是基于公立医院高质量发展的战略定位,这是方向;

  二是基于公立医院高质量发展的学科规划与建设,这是核心;

  三是基于公立医院高质量发展的运营管理,这是重点;

  四是基于公立医院高质量发展的文化建设,这是导向;

  五是基于公立医院高质量发展的人力资源规划,这是保障;

  六是基于公立医院高质量发展的绩效管理,这是关键。

  九鼎认为在基于公立医院高质量发展的战略定位、学科规划与建设、运营管理、文化建设、人力资源规划、绩效管理基础上,再配套系统的高质量战略计划管理体系,对内将能以员工满意为中心提升员工关系和员工队伍素质,对外将能以患者满意为中心提升医患关系和患者满意度,最终实现医院业务优质化、运营高效化、品牌美誉化、发展持续化的高质量发展转型。

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