北京医院:发展全科医学 培养“全科医生”
提交者:jiuding
发表时间:2016-6-22
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北京医院院长曾益新近日表示,对于老年患者来说,往往是几种病同时存在,这就需要配备全科医生对他们进行全方位的关心。一直以来,北京医院都在大力发展全科医学,未来还将重点培养全科医护人员,让他们深入社区、基层,为全国的老百姓服务。
治理“号贩子”:不能只看表面
“号贩子”扰乱医院挂号秩序,让许多患者挂不上号;或者坐地起价,让几块钱的挂号费变为几百甚至几千,被社会“深恶痛绝”。对此,曾益新表示,导致“号贩子”猖獗的原因不能只看表面,应该去思考背后深层次的问题。
“‘号贩子’存在的根本原因是‘供需矛盾’,也就是‘优质的医疗资源供给’和‘老百姓的需求’存在不平衡。”曾益新说,“解决这个根本的问题还得从医疗体制改革上做文章,让医疗资源能够均匀分配。”
曾益新认为,全科医生是解决这种“供需矛盾”非常好的途径。他说:“如果老百姓生病后,在社区、乡镇都能看到好的全科医生,这样大量的小病、小痛都能在基层解决。经过基层过滤以后,大病、重病,再转到大医院来看,而且通过预约的方式转诊,这样的话不仅能减轻三甲医院的压力,还能从根本上解决‘号贩子’问题。”
一直以来,北京医院非常重视全科医疗服务。曾益新说,北京将把保健工作的重心进一步前移,更多地关注老年人的健康管理和疾病预防。因为整体观和系统观,是老年医学的特点,也是保健医学的特点。因此无论预防还是治疗,都需要全科医疗服务,而非“头疼医头,脚疼医脚”。
“很多国家,全科医生的人数要占到整个医生队伍的50%,我们国家在这个领域相对比较薄弱,需要大力加强。”曾益新说,“北京医院将继续大力发展全科医学,未来还将重点培养全科医生,让他们深入社区、基层,为全国的老百姓服务。”
护理工作:要将患者当成家人
曾益新认为,护理队伍对于医院是非常关键的,医疗质量、医疗服务保障等很多问题,都是靠护理人员去体现。因此每家医院都会很重视护理人才队伍培养,都会有一系列的政策和措施来保障护理队伍建设和发展。
据介绍,北京医院不仅重视全科医生的培养,对于护理人员,也要求掌握分诊能力。
北京医院保健医疗部护士长兼副主任护士高艳表示,随着年龄的增长,老年人各个器官的功能处于衰退阶段,所以一个老年人常常身患多种疾病。老年人由于病情比较复杂,症状表现也不是典型的,且出现疾病之后,病情变化非常快。所以作为老年门诊的护士,首先应该具备的是准确预见分诊的能力。如果能够正确预见分诊,一个方面可以指导老年人正确就诊,还可以对老年人目前状况做初步判别,看是否属于急症,是否需要特殊处理。
“所以,老年门诊的护士,应该博专兼备的护士,不光要了解本科室老年疾病的医学知识,还要了解老年疾病所要涉及的其它科室的知识。”高艳说,“同时,作为老年门诊的护士,还应具有病情观察的能力,以及对突发疾病病情变化处理能力,这也是非常关键的。比如老人突然出现胸闷气短、脸色苍白的情况,这时护士应该有敏锐的观察力,并且能够正确的去判别他们,一旦判为紧急情况,要马上就启动应急预案,进入急救程序。”
除此之外,高艳认为,作为一名合格的老年门诊护士,还要足够细心和耐心,将老年患者当成自己的家人一样服务。
“老人在看病的时候会反复询问,还有的非常容易激动。所以医护人员要有足够的耐心,为他们进行安抚和解释,要将他们当成自己的家人一样。”高艳说,“把自己当作病人家属,想一想希望医务人员能给什么样的帮助,反过来我们作为医务人员,就知道应该提供给他们什么样的帮助和服务了。”
为了给护理人员减压,让她们保持一个良好的心态,北京医院定期会组织一些活动。“医院会定期开展活动,利用培训和交流,促进护理人员的工作。另外还会开展一系列的娱乐、旅游活动,帮她们减压,让她们保持愉快心情。”高艳说。
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