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- 052016-05
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上饶五院招贤纳士重人才建设
人才是根本,是医院的第一资源。为进一步健全人才梯队建设,壮大爱心队伍,上饶市第五人民医院不断从全国引进高端心血管领域专家。去年元月至今,先...
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医院去编制化,才能“同岗同薪同待遇”
在具体操作层面,难度比较大的,还是如何界定和实现同。真正的破解之道,还在于如何去编制化。编制才是公立医院改革的最大障碍。 公立医院深化改革...
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新时期做好医院人才管理工作的几点思考
在新形势下,医院面临前所未有的机遇和挑战,无论从医疗质量管理还是医院可持续发展,人才都是最关键的问题。 一、目前医院人才工作方面存在的问题...
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- 262016-04
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"全面二孩"实施后民营妇产医院开始人才储...
4月21日中午,山东省青岛卫校举行了一场招聘会,虽然招聘会时间只持续了1个半小时,但是场面可谓火爆。相比往年,由于今年全面二孩政策的正式实...
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- 262016-04
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扬州公立医院薪酬制度改革 医保按病种支付
2015年,江苏作为全国4个率先进行省级综合医改试点省份,医改工作全面启动。昨天记者从全市综合医改工作推进会上获悉,我市医改工作取得阶段性...
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- 262016-04
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呼市口腔医院坚持人才兴院推进专业专科品牌建设
呼和浩特市口腔医院始终坚持以人为本的人才发展战略,近年来,为全面落实我院中、长期人才培养发展规划,以增强科技创新能力为核心,以提升临床服务...
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- 262016-04
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如何培养专业的护理人才
临床护理教学是护理教育中一个较为重要的阶段,是培养护生综合能力的关键环节,也是护生在临床实习过程中获得的知识技能和职业价值观;对护生的专业...
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- 192016-04
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仙林鼓楼医院“百万年薪”聘人才
昨天,南京仙林鼓楼医院正式挂牌南京大学医学院附属医院,同时以百万年薪面向全球招揽高端医学人才。记者了解到,未来几年内,泰康人寿将累计注入5...